2月12日，城南教育集团在总校大会议室召开2025年春季干部培训暨开学工作会，城南教育集团理事长邓辉、副理事长郑海燕及集团旗下五所学校相关领导100余人参加会议。会议由郑海燕主持。

　　邓辉理事长对上一学期在教育教学中取得优异成绩的学校表示了肯定，并从八个方面对2025年的工作进行了安排部署：

　　一、深化教育教学工作。要坚定不移地抓好三个提高，认真贯彻好自主教育和自主学习，不但要让学生积淀深厚的语文学习素养，还要加强对语文的阅读能力、传统文化的阅读能力，特别是课外阅读的培训，更要分级、分层次开发学生的数学思维及编程能力。

　　二、搞好师资培训。教师培训工作是重中之重，特别是新老师，各校校长作为此项工作的一把手，要狠抓不放，落实到位;各校还要搞好对二级班子的培训，包含思想、管理、执行力等方面的培训。

　　三、加强文化学习。各级领导要加强文化学习，特别是传统文化和历史文化的学习。一个没有传统文化知识，没有历史文化知识的领导，是创建不好一所出色的学校的。

　　四、提高站位格局。学校任何一级领导都站位要高、格局要大。集团领导要把集团放在整个教育行业上来思考问题，才能站高望远，少走弯路，少遭挫折。

　　五、落实教研教改工作。鼓励教师积极投身教学研究，探索更高效的教育教学方法和模式。通过开展教学研讨、观摩交流等活动，促进教师之间的经验分享与共同成长，不断提升教学水平，让课堂焕发出新的活力。

　　六、优化宣传策略。宣传要以学生为主体，即让学生多出镜;家长关注的是自己的子女在学校的快乐成长，在学校有所作为;各校不要只是在节假日才做宣传，在日常也要对学生进行宣传。

　　七、完善理事会建设。成立好城南中学理事会、东序学校理事会和集团理事会。除日常工作外，集团理事会还要抓好对人事工作的统筹管理，两所初中、两所小学的教师由集团统一考核标准，统一调进调出。

　　八、增强爱校意识。各校要加强对教师的爱校教育，违反相关规定的，将严格按照集团的相关规定进行惩处。

　　郑海燕副理事长从四个方面进行了总结：一、团结协作。作为干部，大家要时刻铭记团结协作的重要性，只有心往一处想、劲往一处使，才能形成强大的合力，推动各项工作顺利开展。二、勇于担当。面对新学期的挑战与机遇，大家要勇于担当、敢于作为，以实际行动践行干部的初心与使命。三、创新进取。在继承优良传统的基础上，大家要敢于创新、勇于突破，不断探索适应新时代要求的工作方法与路径。四、服务学生及家长。学校干部的根本宗旨是服务学生及家长、奉献校园，要时刻关注师生的需求与诉求，积极为他们排忧解难。

　　城南教育集团的未来需要全体教职员工去共同创造，大家以饱满的热情、坚定的信心，共同迎接新学期的到来;在大家的共同努力下，城南教育集团一定能够开创学校发展的新局面，书写属于城南的辉煌篇章!

　　文字：蒋能勇，素材：蒋能勇，排版：蒋能勇，审核：郑海燕。